所以，过了开年后轻松的一个多礼拜，梁夜安就忙了起来。

忙着自己干活，忙着招人替她干活。

hr倒也给力，按着梁夜安的要求，在开年不久后，就给梁夜安挖了两个熟练工过来。

一个叫钟茜，一个叫徐雯。

钟茜有一年的相关工作经历，本身也是才毕业一年，比梁夜安要小，但是是个性格有点激进的女孩子。面试的时候，见梁夜安进来，也不起身，仍旧是端坐在椅子上，直到梁夜安坐下向她问好，才酷酷地露出一丝笑意。

梁夜安直觉不喜欢这样的人，所以面试的时候就提了很多细致的问题，比如具体账户操作，广告投放事宜等实际性的，甚至有些很刁钻的偏僻问题。

但是钟茜的回答又快又准，而且说话时嘴角微微上翘，不是得意，而是一副不屑回答这种弱智问题的神态。

梁夜安见细致的具体问题难不倒她，就开始问宏观的问题：“假如你的客户只要求把广告投放到浙江省的杭州市，你会怎么办？”

女孩不慌不忙道：“账户里可以设置只投放某个市，我会在一开始就先给客户说明这么操作的后果，就是可能没什么流量引入。但是仅仅是提醒，我会先按照客户的要求去做，等初步有了结果验证了我的猜测，那他也能心服口服，再让他听我的建议去投放整个省就容易多了。当然，如果真的是业务量小到只投放市级别，我建议销售也不要费尽力气去签这样的客户，对公司而言入不敷出。”

梁夜安很佩服她的反应能力，不仅反应快，而且回答的很切中要害。没等梁夜安问完，钟茜就先反而问起了薪资和提成，很是老道。梁夜安心里虽然不是特别喜欢这么强势的人，但是她提的几个面试问题，钟茜回答的都很漂亮，能力上的表现是毋庸置疑的。结束的时候，钟茜还问了公司的组织架构，还问了目前运营部有几个主管，这些个问题都让梁夜安觉得很不是滋味，有一种难以驾驭的感觉。

而徐雯则稍微年长一点，以前是自己开淘宝店的，后来做了这一行，也才一年左右，刚刚三十岁，有一个两岁的儿子，用她自己的话说就是，不愿意和社会脱轨，不想做个全职太太。梁夜安问了她如何安排工作和孩子，是否能顾得过来，徐雯也很有条理，说她的婆婆目前跟他们一起住，帮着带孩子，问题不大。