经过试验，他们找到了兼顾防潮和节省空间的新方法。这个小插曲让林辰意识到，融合需要相互适应而非单方面同化。

当天下午，石岩长老召集了两个部落的代表会议。灰岩部落的幸存者中共有二十三人，包括五名儿童、九名女性和九名男性，最年长的是那位在洞穴中发话的老者——被称为石心老人。

“银月部落的恩情，我们永世不忘。”石心老人声音仍显虚弱但坚定，“但我们不愿成为负担。灰岩部落的人擅长石工和采矿，愿以此技能回报收留之恩。”

苍岚回应：“银月部落视你们为家人，非客人。你们的技能将是整个部落的财富。”

林辰提议建立技能交换计划：“银月部落可以教授农业、建筑和制陶技术，灰岩部落则可以分享石工和采矿知识。互相学习，共同进步。”

这个提议获得双方赞同。第一次技能交换在第二天就开始：灰岩部落的成员示范如何识别优质石料，银月部落则展示陶器制作。

然而，困难接踵而至。灰岩部落的幸存者因经历创伤，对食物短缺有极深的恐惧。有人被发现私藏食物，甚至因此与银月部落成员发生冲突。

“他们不懂！”一位银月部落的妇女抱怨，“我们食物充足，为什么要藏起来？”

林辰请石心老人解释这种行为背后的原因：“在灰岩部落，连续三个寒季食物短缺，我们失去了太多人这种恐惧已经刻入骨髓。”

理解产生宽容。林辰设计了一个“透明存储系统”：所有食物储备公开可见，每人每天都能亲眼确认食物充足，逐步减轻灰岩部落成员的焦虑。

孩子们倒是融合得最快。银月部落的孩子们好奇地学习灰岩部落的游戏和歌谣，灰岩部落的孩子们则被银月部落的玩具和故事吸引。语言略有差异，但玩耍无需太多言语。