表现好的能先得很正常，首领出去一趟就能拿回这么多吃的，他们有信心自己迟早也能领到食物。

见他们兴高采烈，完全没有任何异议的样子，苏十三一副意料之中的表情。

其实每队选四个对士兵而言不太公平，毕竟各队人数不同，像骑兵队一共就十个人，加上组长五个人相当于他们组的一半了。

但就为了五十块面包细分一下比例，苏十三觉得没有必要。

最重要的是，她清楚这些士兵并不需要精准的公平，他们只需要表面的公平就足够了。非要给他们精准的公平反而很麻烦，因为这群人没有文化。

这并不是在嘲讽，而是实事求是，在场的200名士兵里，学过加减乘除的不超过10％。

也就是说如果要按照比例来分，就必须要和他们解释为什么这么发，解释除法的应用，解释比例的意思……最后还很可能会有人因为听不懂，而怀疑她没有公平公正。

所以她才说这些人需要的是表面的公平，只要能让他们直观的感受到公平就好了，不用太客观。

“首领，那什么才算表现好的？”侦察兵队长举手问道。

苏十三递给他一个欣赏的眼神，扬声道：“在刚才我离开期间没有抱怨，没有捣乱，听从指挥的，就是表现良好的人。”