短发女人叹了一声：“唉，也是……不过曲雅人还不错，私下跟我说，就算不加入妇联组织，在公司遇到不公的事也可以向她反映，她来想办法。”

她同伴也认同：“曲雅是不错，可惜跟错了人。”

“太女现在还没有进入公司，谁知道她是不是想趁此机会新官上任三把火，在公司里打响知名度，这妇联说不定就是她获得好名声的工具，万一最后搞成个空架子，谁来负责兜底？”

“咔哒！”卫生间里的人出来了，短发女人忙跟好友道：“我先进去了。”

如果说短发女人，对“妇联”还有一丝期盼，那同行的另一位女员工就是纯然的不信任和悲观。

林橙悄然退走，在两辆车厢里来回穿梭。

出于关心好友的心态，林橙只要听到有人说起“曲雅”“妇联”就会驻足。她注意到，提到“曲雅”的时候，大部分女员工语气里都有一丝真诚的感激。

说起曲雅的领导“太女”，则是好奇中带着更多的不信任。

作为女员工当然希望未来的集团领头人是个女的，但事实上，就算全国五百强企业，多数也不是创始人的后代接盘。有些事不是有血缘关系就能理所当然成功的。

太女能不能把这个盘子托起来，很难说，她们对于“妇联”的不看好，更多是不信任太女的能力。

但是她们对曲雅的能力还比较认同，就算是男员工，也多是夸赞。觉得曲雅办事能力强，雷厉风行，该软的软该硬的硬，也不觉得有太女做靠山就姿态傲慢。

看来曲钦的妹妹在这里做的很认真。

第113章

餐车过来的时候,林橙领了一盒，靠着两节车厢中间的地方两口就扒拉完了，之后接着去打探消息。