“师姨是遇到了一点难题。”岑韵叼着签字笔，看着电脑屏幕，“还不是你们袁总搞出来的事情，一言难尽。”

“那是有点可怕，据我了解，他不达目标决不罢休。”

这个袁总，就是江栎川的背后伯乐，没有这种老总级别的人，她不可能破格调入总部，岑韵能起到的作用不过是通风报信罢了。

“他搞了个什么风险核查系统，去年上线的。弄了个模型测算内部风险，没想到，跑出来的问题里，有几个是我们自己的。”岑韵愁眉不展，“搬起石头砸自己的脚，大水冲了自家的庙。”

风险核查系统，被大家戏称为风险“喝茶系统”，模型具体怎么弄的不知道，但确实有点准确性。找出来的问题总部牵头，专人跟进，必须笔笔清。估计初衷只是想排查各支部机构吧，结果总部自己都有问题，估计袁总也没料到。

岑韵说到的这个人，已经停职半年，很快就要移交到案件科了。

这些事情距离江栎川太远了，她只听过，对这些没概念。

“怎么？纳入考核吗？是核心指标吗？”干业务的江栎川问。

“你这是什么觉悟，”岑韵忍不住嘲笑她，“你脑子里是不是只有考核？只有核心指标？”

不要小看机关同事的业务能力啊，岑韵暗暗嘲讽，好多年没有听过这么幼稚的问题了。

“查出来的人是总部的，你觉得就只是这个人有问题吗？没想过人不是孤立的吗？如果移交之前，我们自己都还对事情毫无头绪，你觉得领导们会接受我们在一无所知的情况下就把事情交给案件科吗？”

案件科和内审一样，是独立在总部之外的机构，是内控的一环，不受集团老总们的直辖。