叶主任听到这里，顿时就懂了，直接开个培训班，“可是这么一来，起码有几个师傅不能上班。”

按照现在的模式带徒弟，不耽误老师傅干活，可按照王娟的想法，老师傅就不能上班。

“是，可是几个老师傅，可以带一批学徒工，整天系统的学习，比零碎学习来的强。”

“我记得厂里学徒工转正是一年，如果慢的话，有人还要三年。”这不是没有的事，虽然概率小。

“这样也是耽误事，学徒工做出来的东西不合格，不也是一样浪费原材料。”

“早点让他们出师，让他们早点走上工作岗位，不是可以做出很大的贡献。”

“那些已经脱离学徒工的，但是考等级证书有难度的，我想着，是否可以成立学习小组，大家可以讨论工作中遇到的难题。”

“提高自己的水平。”王娟也说了有等级，但是水平一般工人，要如何提高自己的水平。

“这么一来，哪怕有些师傅，还想遮遮掩掩，不愿意全部教授出来，也没有办法遮遮掩掩。”

之前各人带各人的徒弟，要面子的人，会想着让徒弟有出息，自己有面子。

也有人就如易中海一样，只要自己的等级水平好，徒弟没有出息，那也是徒弟笨，和他这个师傅没有关系。

一旦大家聚在一起讨论，王娟就不信还有人会用这么一招。

叶主任听到这里，顿时觉得有个几个老师傅停下来全职带徒弟，好像也挺好。

只是这事不是她一个街道主任能够决定的事，想了下后，她觉得还是老办法，还是直接去区里找领导汇报工作。

事不宜迟，叶主任打了一个电话，得到肯定的答复后，拉着王娟就出去汇报工作。