o——首席市场官，喻橙所在市场部的顶头上司。

“还在玩手机。”苟明伟面无表情地立在喻橙的工位旁，敲了敲隔板，“带上活动方案，跟我过来一下。”

喻橙手上的方案是京云科技年底的品牌宣传活动，面向服务型机器人领域，也是市场二部负责的板块。

二部下设三个小组，喻橙是a组组长，三个小组原本是各有方向和分工，去年苟明伟出去培训了一圈，回来后就开始在二部推行狼性文化，各小组彼此竞争，美其名曰促进团队协作，激发工作动力。

喻橙不以为然，能激发工作动力的只有工资，其他都是领导的话术，红口白牙画大饼。

跟着苟明伟走进办公室，喻橙规规矩矩坐到对面，苟明伟浏览起活动方案，然后开始皱眉，紧接着摇头，最后终于抬起眼。

“是方案还有什么问题吗？”喻橙一颗心悬起。

方案是小组所有人开了无数次讨论会，熬了许多个大夜才敲定的，明天就要在部门例会上做正式陈述。

“方案做得不错，不过——”苟明伟咂咂嘴，“这个标题的字体还不够醒目，格式还要再调整一下。你看这个段落，用句号显然更合适。”

“……”

还以为他会提出什么有建设性的建议，没想到却是字体和格式。

喻橙不想在这个节骨眼上和苟明伟争论标点符号的问题，更何况年底的竞聘，她想要竞争经理的位置，还需要苟明伟的推荐和打分。

“好的明哥，我等下就去改。”

苟明伟点点头，合上方案，“小喻啊，你还记得我当时为什么让你当组长吗？”