“什么声音？”

程瑆警觉地四处看了看，周围静悄悄没有任何异样。

林小葵背对着她正撅着屁股卖力地在垃圾堆中翻找，程瑆目瞪口呆地看着她用瘦弱的手臂单手拎起一块两米高的钢板。

她这位同事看上去也不像表面那么娇弱啊。

方才那道声音很轻柔，像凉雾散在风里，很像是她神经紧张下的错听。

程瑆又仔细听了听，没再听见后也不再放在心上，盖上铅盒起身走到林小葵身边。

“你休息好啦？”林小葵忙中抽空抬头望了眼，“别愣着了，抓紧干活，等这边清理完我们就能回去吃饭了。”

她挑挑拣拣，精准地从一拳大小的缝隙中拽住一根来不及逃跑的变异藤一把扯了出来，“不过你今天收获不错，应该不用担忧月底的绩效考核。”

“考核？”

程瑆回想了一遍员工守则，里面没有提到过有关考核的事，倒是有一条勉强能联系的——

【员工守则第22条：试岗期3个月，连续不合格者视为试用期未通过，离职处理】

林小葵的笑容突然凝固，严肃道：“连续三个月绩效垫底的人会被扔去开拓队，这可不是什么升职加薪，普通人去了就相当于活体诱饵……”她指向远处锈色的钢铁建筑，“那里装着三百吨等待处理的畸变物，甚至很多品种以人类目前认知水平是全然陌生的。”

她问：“你知道最高效测验出畸变物特性的方法是什么吗？”

程瑆看着她琥珀色的眼眸，冒出一个想法，惊觉不可思议。

他们拿活体做实验？