记者岗位高风险，常年稀缺，就算是文员都可以申请挑战。

如果你没有冒险精神，就老实做好自己的工作内容。

员工的付出，老板一直都看在眼里。

以下规则是员工需要遵守。

1、工作工作，一天工作8小时已经很累了，适当的摸鱼可以放松心身，你记住了，你糊弄的不是你的上司，而是你自己。

2、上级的话要听，上级犯错了要提醒，上级出现的错误有下级的原因，下级不可以顶撞上司。

3、公司每个季度都会招聘一批新员工，给公司注入新鲜血液，员工不用过于紧张，毕竟员工也是公司一份子，除非你不是。

4、负责招人的hr偶尔会单独喊你谈话，要淡定，毕竟你跟其他员工没有什么不同，不是吗。

5、同事之间互帮互助是应该的，有工作上面不懂的内容可以问，但不可以一直问，懂~

6、公司提倡狼性文化，员工可以努力争取升职加薪，老板欣赏有魄力的员工。

7、老板办公室经理以下员工不能进，老板秘书是经理级别。

8、公司结构简单，级别是：实习生、正式员工（专员）、主管、经理、总监、总经理、老板。

9、老板经常不在公司，总经理可以做主的事情，不要麻烦到老板，因为不一定能找到老板。

10、总经理有提拔员工的权利，他不喜欢过于勤劳的员工，适当在他面前摸鱼，对你有好处。

十条员工守则。

光是看完就觉得有陷阱。

“盼盼，你能发现错误的规则吗？”

顾盼盼还能查验一条错误规则。

规则一说可以摸鱼，后面有歧义，规则六里面让员工好好工作，规则十里面却是说总经理不喜欢过于勤劳的员工。

顾盼盼直接鉴别第一条规则。