经过近两个月，装修基本已经完成，下一步就是着手开始招人。

吴思婕和茶茶家里对她们创业的态度都算是支持，除了资金之外，还断断续续介绍了不少客户，加上江伊嘉曾经的积累，解决了工作室成立前期的一大问题。

她们开得虽然是视觉设计工作室，但在完全没有知名度和品牌效应的阶段，业务范围不可能是纯设计，势必要向广告、出版、市场营销等具体领域靠拢。

初期由于人员和项目的限制，也不能像传统广告公司那样对员工做出很细致的工作内容划分。

三人商量过后，让吴思婕负责所有行政和管理相关的事务，茶茶负责营销和客户初步对接，与具体业务相关的，则是江伊嘉来把关。

晚上在装修完成的办公区，吴思婕拿着个检测仪，到处走动着在测工作室里的甲醛含量。

“装修的时候选的都是环保材料，测出来甲醛都没超标，就是卫生间所有隔板和马桶、水池什么的都换过，有一点点高，我再下单点除甲醛的产品，过段时间再测测。”

为期三个多月的后勤工作经验，让江伊嘉也能帮上点忙。

茶茶则是对这些琐碎的工作一窍不通，坐在会客区的沙发上，看她们前几天发在招聘软件上的信息。

“真麻烦啊，财务和行政助理就分别招一个人，收到一堆简历。设计和策划相关的岗位加起来得招十个，收到的应聘消息还没前两个加起来多。”

江伊嘉把长发松松扎在脑后，走到茶茶旁边，低头跟她一起看手机。

“给我看看设计岗投来的简历。”

“不是，这个怎么连作品集都没附，不看招聘要求的吗。”

“这居然还有个大二在读的，我们发的时候没写要招实习生啊。”

“我去，还有个…这是哪里人，tvia，拉脱维亚人？我们有招外籍劳工的资质吗？”

吴思婕测完甲醛，快步走过来，“今晚把这些筛一遍，先组织一波面试吧。我妈和茶茶朋友介绍的客户有好多都在打电话问了，我大概了解了一下，需求都挺复杂的，伊嘉一个人肯定忙不过来，我们赶紧把人招来，抓紧开张干活。”