尽管她绝口不提往事，却从未真的忘记，那份负罪感像一座隐形的山，沉甸甸压在心上，一晃已是十多年。

她依然是储晓冰，却再不是曾经的储晓冰。

陈奕麟对邬蓝说：“组织架构敲定了，彭靖锋把咨询部划分成了四个组，你是二组的项目经理，这个结果不算好，但也不坏，带团队做业绩是你的强项，也是晋升的基石，好好干，我会帮你留意合适的机会。”

邬蓝点头，她既已调整好心态，就没什么值得抱怨的，连自己差点被彭靖锋降为项目专员的惊险细节也未向陈奕麟提及，多说无益。

陈奕麟对邬蓝的状态感到满意，又说了些宽慰她的话，最后道：“还有一周时间就要全部移交过去，你手上如果有没结掉的案子和费用报销都赶紧提交上来，没有大问题的话我都给你过掉，免得去到那边节外生枝。”

“好的！我这就回去整理。”邬蓝望着提携过自己的上司，心里难免涌出些伤感，“陈总，您还有什么话想提醒我吗？”

陈奕麟轻叹了口气，“你转过去之后，原来的团队肯定是保不住的，好好挑选你要用的人。”

邬蓝敏感，“还会接着裁员？”

“会。第一批裁员精简力度不够，马上就会进行第二批，等合并结束就开始。”

“第一批是主动走人，这个第二批……”

“强制裁员，手续都办好了，上面的要求是裁掉百分之二十。”