好的演员是能够在语言表达上做到满分的。

当众通过一段剧情剖析自己的角色，那属于是基本功。

只是说归说，演归演，表演从来不是一项可以通过口头叙述来做到满分的艺术。它得实操。

也就是所谓的“纸上得来终觉浅, 绝知此事要躬行。”

雷纬明也平静地说出自己的想法。

三位演员做完碎片化分析后，他们开始通过尝试，通过无限的尝试来构建表演上的可能性。

他们通过这种交流，深入对方的想法，深入对方的角色。

几个陌生的演员最开始组合到一起时，由于各自所用的表演体系不同，表演方法的选择不同，采取的表演形式不同，确实是需要一段磨合的时间。当通过磨合消除掉个体差异之后，演员们便朝着同一个目标齐头并进，奋勇向前。

但是在现在的《密信》剧组，这种差异并没有那么容易消除。

三个主演围成一圈，一遍遍的试戏。

导演林勇先像个外来者，根本插不进去话。

每次有机会开口，还不等他开口，雷纬明和胡继周就会抢先否决掉自己刚才的表演，然后再通过分析，换上一种新的演法。

不够，还不够。

演员们很清楚自己需要的是什么东西，他们试了一次又一次。

全组百来个人就在旁边等着他们点头，等着导演喊开工。

可是直到太阳高挂，他们也没有要结束的意思。

换个人置身于这般境地早就撑不住了。但不论是雷纬明还是胡继周都有阅历，也有地位，他们有明确的目的性，他们知道自己要的是什么，并且他们统一坚定。在达到目标之前，他们不会为任何人的眼光生出愧疚和怀疑。尤其是胡继周，一旦确认想要做到什么事，五头牛都拉不回来。