陈先生对小姑娘，未免管得太宽。

即使是下属，是红人，是亲信，也不至于……？

像要求证什么，庄霁明不动声色将目光投向隔壁ceo，眼神寻求对方，能否替他解疑答惑。

邹廷装作没看见，把脸侧到另一边，姿态淡然地欣赏顶层办公环境。

陈先生刚才的举动，恐怕只有像他这种有家室的幸福男人，才能领会几分。

庄总监今年二十九，还未脱单，不是没原因。

太直。

感情方面的领悟和解，不及他工作能力的万分之一。

可惜了，大好青年才俊。

底下三人各怀心思，主位之人专注于阅览，一时间，办公室里静谧一片。

几分钟过去，热气腾腾的茶送到梁微宁面前。

也在这时，陈敬渊合上文件，随手交给旁边ceo。

无声注视中，他面色平静缓缓靠向椅背，薄唇微动直入主题：“即日起，整合事业部与投资部部分业务，成立ai医疗专项组，两位负责人各司其职，正式将该版块纳入分公司下半年业绩考核。”

专项组。

邹廷暗自诧异，比预期提前三个月？

凝神间，听主位男人继续补充：“ceo合调动公司资源，全力配合两个部门开展初期工作，最迟十月底，我要看到项目计划书中的第一代实验品。”

邹廷点头：“明白。”

剩余事项，只留庄总监和梁主管。

ceo退出办公室。

静默须臾，陈先生阖目轻叩扶手，抛出第一个议题。

拿话问庄总监：“投资部现有名单中，你觉得，哪家公司最适合用来作为雏形目标培养。”