个人信息表:
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三年前,boss正式将考核新人的工作交给知花裕树时,他设计了这张每个即将进入组织核心的新人必填的表格。
一开始设计的表格内容更详尽,还包括居住地址、家庭成员、工作经历、入组介绍人什么的,但是boss看完沉默许久,跟知花裕树说干他们这一行的大多不愿意暴露自己的信息,搞个这种表会把大家都劝退。
知花裕树恭恭敬敬地提出反对意见。
“我听闻古人曾说防患于未然。现在组织里有这么多卧底和叛徒,只靠黑抓是抓不完的。如果用了这个表格,就可以提前掌握员工的更多信息,以免我们在一无所知的情况下上当受骗。而假如他们连这些信息都不愿意告知,又怎么能证明他们是忠诚之士呢?”