谭恩民嘴角含笑，越看越是满意。

他忍不住道：“这孩子真是个顶聪明的，一个实验而已，竟然能想出这种法子，刚好就解决了我手上的麻烦。”

谭忠立在他身旁，也笑着说：“是啊，家主之前还在烦恼怎么去推广‘评价体制’，小小姐这边就给你递了一份调查问卷，可不就是太巧了。”

谭恩民坐上家主之位这么多年，主要关注点都在研究上，直到东区仁和医院前任院长贪污医药资源被查，他才恍然对医院管理的缺失。

现如今，星网上对仁和医院的评价远没有以前那么高了。

医院虽说是谭家的，但是这么多年的发展，早已长成一株参天大树。

他轻易不能动，一不小心要是伤到了根茎，最终伤的可是谭家这座大厦。

他想通过建立“评价机制”，转变仁和医院如今的就诊乱象，并借此机会重整医院风气。

但文件还没下达，谭家的几个族老听到风声，已经到他这里跑了好几次了。

仁和医院作为帝国排名第一的医院，他深知是多少人的摇钱树、命根子。

若要强硬的实施规定，不一定能起到很好的效果。

原因无他，没有全体医生的配合，着实很难做成这样一件事。

但谁也不是傻子，“评价机制”一旦建立，就代表医生护士们不能像现在这般轻松随意，需要遵循更多的条条框框。

毕竟如果得到不好的评价，对医生和护士是有很大影响的。

但叶之暧这么一弄，谭恩民大可以向各大医院广而告之，这是叶之暧的课业。——既亮明了她的身份，又能让医生们毫无戒心的完成这份问卷。