他们有时一整天只能吃到一顿饭，没人派活又没得吃时，只能勒紧裤腰带, 躺在床上，以减少体能消耗。

在这种情况下, 一旦没能有个好的开局，或是撞了大运觉醒异能, 陷入恶性循环几乎是必然的事。

因此，在姜曙微说需要先进行体能测试进行筛选时, 他们脸上的紧张几乎化为实质。

如果那些外勤小队的成员也参与竞争，那他们将毫无胜算。

姜曙微听不到他们的心声，还在有条不紊地向众人简单介绍考评机制。

“因为巡逻和岗哨的岗位名额有限, 招募会对全营地开放, 所以在考核过后，会采取末位淘汰制。”

“王修竹作为主教练, 殷沁作为副教练, 他们和保卫组其余带教陪练会观察各位在工作期间的表现，并针对不同方面进行打分, 每一位教练对于每一项考核内容打出的分数都会有不同权重。”

“不是战斗力高就一定会被留下，也不是基础弱就完全没有希望。”姜曙微道，“如果基础太弱，也不用担心。你们的努力会被看见。”

“另外，前三个月内，每个月会进行一次考核，人选变动相对较大。在稳定后，考核频率会逐渐降低至两月一考、一季度一考，如果有意向加入的，建议最好把握住机会。”

一个清瘦的青年弱弱发问：“可是如果没能通过第一次考核，通过考核的人应该会有教练指导，每天训练吧？我们岂不是更加没有机会了？”

话里话外，却已经认定自己一定无法通过这次考核了。

王修竹道：“保卫组每天的训练内容不会保密，你们大可以在旁边同步进行。至于差距，保卫组每天都有执勤任务，他们工作的时间不正是你们可以弯道超车的机会？”