明瑶跟戴佳聊的时间也是最长的，在五星级酒店工作过的戴佳双商极高，也有相当不错的服务意识。

“你为什么会选择筑梦娱乐呢？”明瑶问道。

戴佳低头想了想：“其实我应聘过不少公司，你是唯一一位在面试中不问我结婚了没，是不是单身的老板。大概因为你也是女性，我希望能到女老板的公司工作，这样多少能共情一些女员工的不容易。”

年纪到了尴尬的27岁，还没有结婚，也没有对象，在家里被父母催婚已经很憋屈了，到了职场还被面试官挑剔，觉得进了公司肯定早晚得结婚生子，这对于这个年纪的职场女性来说实在是太憋屈了。

用人单位各种防着不敢招，这让在工作上极为出色的戴佳受尽委屈。

明瑶笑道：“我的确不会问这个，我招人只看能力，就算员工进了公司后因为怀孕生产需要暂离岗位，公司也会为你将来重返职场时预留位置。”

戴佳听了这话，眼圈顿时红了。

她坐直了对明瑶说道：“我希望你能考虑我，我相信我能胜任这个岗位。”

第103章

这真的太难选了, 三个女孩都很优秀，最终明瑶决定将前台的工作交给戴佳，她有丰富的前台接待经验, 可以到岗以后立刻上手工作。

刚从大学毕业的张莉莉, 本就是公共关系专业, 明瑶觉得她形象不错, 口才也很好，便同她又聊了聊，虽然她没有相关从业经验，但的确是个不错的人才, 便让她担当宣传专员，主要负责各种宣传文案撰写，各种宣传项目跟进以及跟媒体打交道的事宜。

让明瑶感到惋惜的是费悦, 她的确相当优秀，只可惜她最适合的部门其实是行政部, 目前公司规模太小，还不需要这么专业的人才，而别剩下的市场部对于费悦来说可能需要随时加班，跟她宝妈的身份不符。