“你真是律師？”

“這是我的律師證，”張律師動作優雅地掏出自己的律師證，遞瞭過去，“在下不才，德盈律師事務所高級合夥人，目前兼任九州集團法務顧問。”

趙老板：“你想做什麼？”

“長話短說，請你結清季小姐的工資。”

“她都沒幹滿一個月！而且她還在我店裡打架糾……”

“勞動法規定不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資，工作時長不滿一個月時，工資應按實際出勤天數計算。”

張律師說：“順便一提，盜竊金額達到一千元即可立案，如果我是你，我就不會主動提起糾紛的原因，這邊是季小姐當日失竊物品的購買記錄，你要過目嗎？”

趙老板接過單子的手微微發抖：“你這……這也沒必要……”

“而且，季小姐還是未成年。”

“未成年也能雇傭的，別以為我不懂法。”趙老板擦瞭擦汗。

“沒說不能，”張律師說，“但《勞動法》規定未成年工人的上班時間每日不得超過八小時、平均每周工作時間不得超過四十四小時。”

趙老板面色蒼白，汗出得更多瞭。

“我們有足夠的證據證明季小姐的工作時長遠超勞動法規定的標準。”

“趙豐碩先生，”張律師笑容逐漸露出殺氣：“要麼，結清季小姐的工資，我們可以既往不咎。”

“——要麼，你也可以等法院的傳票。”

趙老板完全被駭住瞭，嘟嘟囔囔狡辯瞭一番。

一會說我們這人也受傷瞭的，一會說雖然待在這裡時間長但她一直在休息之類的，手上卻馬不停蹄地把錢轉給瞭季凡靈。

而且，估計是嚇傻瞭。