一辆运输原材料的货车，一辆给金满堂乘坐的商务suv，其他的还有酒厂以后要用到的叉车这些，都是已经添置好了的。

因为金满堂不会开车，之前邹捷和他出去办事，都是邹捷开车。

等到明天看过没有问题后，酒厂的司机也能上岗了，以后再有出行的时候，就不用邹捷自己开车了。

说完了司机，邹捷又接着说起了秘书的我还是去：“秘书的人选要难一点，闻总说要给你选工作经验丰富一些的秘书，现在不是离职高峰期，我找了好几个猎头，暂时没有合适的。”

金浆酒业到底是一个刚成立不久的小厂，虽然薪资待遇给的不错，但是真正有能力有手段的人，基本是不会愿意到这种小公司来当秘书的。

毕竟各项条件都能够满足要求的人选，那履历都够进世界五百强任职。

邹捷找了这么久，面试过的应聘者条件都过不了闻启舟那关。

作为酒厂的大股东，厂长秘书的人选闻启舟也是要帮着掌眼的。

或许是因为金家人以前住在山里，稍微和他们接触几次后，基本就能看出这一家人对现代生活的一些规则还是有些似懂非懂。

金家其他人懵懂一点没什么，金满堂作为酒厂的厂长太迷糊了可不行，所以闻启舟必须得给他安排一个得力的助手，最好是能够替他解决酒厂运营上绝大部分问题的全能秘书。

就因为闻启舟的要求太高，哪怕邹捷开出的薪资已经是闻氏总裁办二助的薪水了，找上门的优秀秘书还是少得可怜。

其中除了闻启舟的要求高之外，也有金满堂只能接受男秘书的原因。

说起来邹捷真是不能理解，这都二十一世纪了，怎么还有金满堂这样如此抗拒女秘书的人。

要知道闻氏的总裁办里面，就要两位女秘书，她们之所以没有做到邹捷这个位置，并不是她们本身能力不足，而是她们比邹捷晚进公司两年。

按照闻氏的升迁要求，总裁办里的这些秘书，并不是只能一直当秘书，要是有合适的机会，他们也可以去别的部门当领导，要是运气好，碰上集团并购了其他公司，说不定还能外派出去当分公司的总经理。

当然，最得闻启舟看重的邹捷，机会也是最多的。

这几年里，他为了能在闻启舟身边多学一点，已经婉拒两次调任机会了。

有时候邹捷给金满堂找秘书找得烦的时候，真想直接跟闻启舟说，让他从总裁办调人过去先撑一阵子。

不过最后理智让邹捷打消了这种危险的想法，毕竟他怎么着也不能坑同一个部门的同事不是。

要是这件事真成了，总裁办那些人要是知道是他提议的这件事情，回头还不得把他给暗鲨咯。

对于秘书的人选，金满堂也很无奈，只能安慰邹捷：“没事，慢慢来，明天司机要要是能够定下来，之后一段时间我都要采购原材料，然后就是酿酒，暂时不需要秘书。”

“倒是酒厂的员工，得赶紧招了，等原材料已到位，我们就得开始生产了。”