罗伊斯首先高高的举起了自己的手，同时站在那里居高临下的环顾其他的那些委员。

有一个人举起了手，过了一会儿，又是一个，然后又是一个。

然后，再就没有了。

所有的普通工人出身的代表都举起了手，所有的技术工人出身的代表都没有举手。

人数没有过半，罗伊斯的提议被否决了。

“很好。”罗伊斯说：“现在，我宣布辞职。”

……

“很好，你做的好极了。

如今罗伊斯离开了，科尼的地位和威望也被动摇了。

而且，普通工人委员和技术工人委员的分歧也已经公开化了。

这几乎就意味着工会的分裂。

我们的帕特先生干得好极了。

威尔先生，你去吧这一千法郎的支票交给他，就说我们对他的表现非常满意。

希望他能继续努力，最后坐到科尼的那个位置上去。”路易厂长笑眯眯地说。

“好的，路易先生。”威尔回答道。

“小心点，别让人家发现了。”路易说。

“厂长，我会小心的。

厂长，给他的是不是太多了。

其实能有这样的结果，完全是您指挥得好。

帕特那个家伙只要不是傻瓜，照着您的指挥干，就肯定能成功的。”威尔说。

“这不是我的计划。”路易说：“这是上面的计划。

我们上面的那些更高的高层，那才是真的厉害呢……”

说到这里，路易不由得想起了他从上面得到的这样的一个教导：

“任何一个组织，都不可能是铁板一块，工会也一样。

而且它的弱点更为明显，那就是工会的利益和工会的组织者管理者的利益并不一致。

工会的领导者们也都知道这一点，所以工会的运行就格外依赖于它的领导者们的道德水平。

道德是难以长期维系的，尤其是和自己的利益相背离的道德。

所以，去细细看，细细找，总能找到愿意为了自己的利益而和我们合作的代理人的……”