“因为在公司的明文规定中，休假、辞职都需要先得到批准。没得到批准就不能擅离职守。”

“然后，在勉强工作中，也许机器人的小故障会快速扩展成大故障。“

“最严重的情况就是提前报废。”

“最烦这种连病假都找借口不肯批的老板。”

“你都能独立前往医院了，也就代表你行动能力正常，那么不就应该按规定时间上下班吗？看病可以等下班后再去。”

“喂，这种话一边听，一边血压就飙升了好吗。”

“有能耐你辞职呀。”

“其实老板一般还是不会驳回机器人的病假申请的。”

“因为首先，机器人不会借口病假来偷懒。”

“机器人一旦请病假，那都是真有了故障。带着故障工作谁也不能保证会出什么差错。”

“其次，如果在自家公司工作时机器人提前报废了，老板会被罚款。”

“如果机器人报废时它还没有向制造商付清自己的售价，则该罚款会优先清掉这笔账——罚款额度也必然高于这笔账。”

“清账后剩余的钱则用于生产同类型的最新款机器人。”

“都是不让人吃亏的规定，并不是在保护机器人的权利。”

“因为这到底是人类的社会呀。”

……

总之，虽然机器人的待遇没有得到充分的保护，但工资肯定是能到账的。

即使少点，但要满足流浪猫的生存需求，绝对富足。

小绒毛此次壳子的原主猫认为，它假扮机器的最大难点是：如何拿到收工资的账户。

人类在给机器人发工资时肯定不会发现金，而会转入机器人的唯一绑定账户中。

也就是说，原主需要获得一个机器人账户，保证它能收到工资，也能使用工资。

正常情况下，机器人的账户是出厂时自带的，是嵌入其系统的账号。

原主猫显然没有这个条件，但原主猫交到了一个机器人朋友。

这样说顺序有点颠倒，正确顺序应该是：

原主猫先交到了机器人朋友，然后具体了解了机器人的工作领工资模式，最后才产生了假扮机器人打工赚钱的天才想法。

原主猫与这个机器人朋友认识时，该机器人已经坏到无法维修了。

——这就是打工机器人遇到黑心人类老板的一个悲惨案例。

为了修理自己，该机器人几乎花光了它的所有存款。

只剩下不够再进行任何修理项目的几十块钱。

遇到原主猫后，该机器人本着“几十块钱也是它付出劳动赚到的，不能白白让人类回收”的想法，给原主猫买了一袋猫粮加一个小毯子。

小毯子被放入从垃圾桶捡到的一个破了一角的塑料小箱子中，给原主猫带去了一些温暖，也促使原主猫坚定了自己赚钱的念头。