每次开校长办公会，常有志布置的工作，他们总要一唱一和，说三道四，搞得常有志很难堪。

搞起工作也是人为地为常有志设些障碍，出些难题。

例如，教师节的时候，常有志因为新官上任，想多为老师们发点福利，让老师们对他增添一份好感。他问刘仁贵：“刘校长，去年学校教师节给老师们发了多少钱？”

“三百！”

常有志就说：“为了改善教师福利，让教师们过一个快乐的教师节，今年我们把标准调高一点，每人发五百，大家觉得怎么样？”

本以为这个建议会得到大家的一直赞同，谁知除了党委副书记张建国和工会主席扬伟赞成外，另外三个副校长都提出了反对意见。

汪望明说：“我赞成为老师们增加点福利。但是必须量力而行！目前学校资金有点紧，拿出来有难度！我建议还是过紧日子好一些！”

刘仁贵道：“这个恐怕不大好吧！老校长在世的时候一直都发的三百，现在你一上任就发到了五百，是不是有点出他洋相的味道啊！我觉得这样会挑起人们对黄校长的不满！黄校长尸骨未寒，这样不大合适吧！”

李清华想了想，说：“我觉得常校长的动机还是好的。为老师谋福利无可厚非，我赞成。但是在目前学校资金有限的情况下，把钱用在教学奖励上可能效果要更好。因为教师节的福利是不与教师的绩效挂勾的，发再多也起不到激励教师抓教学的作用。但是我们把他用在教学上就大不一样了。好钢要用在刀刃上啊！”

常有志被他们东一说西一说，最终还是照老标准发了。

可是三个人却在背地里散步谣言，说本来他们提议今年发五百的，但被新来的常校长否定了。

许多不知实情的人对常有志颇有怨言。有人说：“毕竟是小学校来的，太小家子气了！”

这样的事当然不止一例。